日常の些細なことからブログを始めよう: 人生の選択

2009-03-06

人生の選択

今人生の選択を迫られている。今週末にも決断を下さないといけない。

現在は客先に常駐しているが、顧客の会社に出向するという話を
会社として顧客に提案している。

リーマンショック以降社会情勢は一変し、システム開発の仕事が
全体的に減ってきている。
それを打開するために顧客の懐に飛び込んで仕事を取ってくる
というのが私のミッションだ。顧客には提案中で、4月以降に
なって顧客の体制が新たになるまで結果は出ない。

私は現在の現場に約8年とメンバーの中では最長で、現在のシステムの
立ち上げ段階から残っている唯一のメンバーだ。顧客とも長い付き合いで
お互いによく分かり合っている。それで出向の白羽の矢が立った。

出向しても良いか、課長から問われており、来週の頭には結論を
伝えなければならない。
責任のある大きなミッションを与えられたのは本当に嬉しい。
しかし現在3点の問題があり、悩んでいる。

1)ローテーションが出来なくなる。
2)子供を作るのが遅くなる。
3)出向を断ることのデメリット

まず一点目だが、会社にはローテーションという制度が一応ある。
5年間同一業務、もしくは同一部署にいる場合は、他業務、もしくは
他部署に配置換えを行うというものだ。

私は既に3年前からローテーションの対象となっていたが、私の
後輩がまだ3,4年目未満の若手しかおらず、他部署からも引継ぎ要員を
つれてくることが案件状況から難しかったため、8年もの間同じ
プロジェクトにいることになった。

それが課長が変わって、ローテーションに積極的に動いてくれ、
3つ上の優秀な先輩と、3つ下の優秀な後輩をローテーション要員
として配属してくれた。半年から1年程度かけて引き継いで行こうと
考えていた矢先、リーマンショックが起こり、状況が一遍してしまった。

それで仕事を取るために今の顧客では長期経験者の私と、業務経験の
豊富な3つ上の先輩が出向するという話が持ち上がった。

私は4月から社会人10年目を迎える。これからのSEとしての人生に
おいて、顧客の経験が1社しかないということはプラス要因よりも
マイナス要因のほうが大きい。当然、ひとつの業界を深く知ることは
出来るが、長くいればいるほど抜けにくく、他の業界への適応能力が
減っていくと考えている。

2点目の子供についてだが、現在31歳で嫁さんは30歳だ。今年にも
子供を作ろうと話をしていたところだった。出向すると東京に
長期出張の形となる。

妊娠するとよる急に病院に連れて行かなくなったりするため、
一人大阪に残しておくわけにも行かない。
かといって、嫁さんは仕事をしていて、出産後も働くつもりで
がんばっているので、東京に連れて行くわけにも行かない。

また、嫁さんのお母さんが昨年末に亡くなったため、妊娠中に
お義母さんに頼るということも出来ない。

結果、出向を選択するとその分子供を作ることを遅らす必要が
あるということだ。既に30代であるため、あまり子作りを遅らせ
たくはないと二人とも思っている。二人とも子供好きなので
遅くなりすぎて子供が出来なくなるということは望んでいない。

3点目についてだが、出向を断ることによる影響は計り知れない。
詳しい事情は書けないが、顧客の懐に飛び込まなければ、仕事は
先細りになってきてしまう可能性が高い。

また、自分の会社の期待を裏切ることにもなるので、先の二つを
理由に断っていいものかどうか決めかねている。

以上の3つの悩みをどう解決するか考えなければならない。
上司や同僚に相談して考えた結果、以下の条件を出して
前向きに出向を受けようと思う。

・1年という期限。
・毎週大阪に帰って来れる。
・出向解除後は現在の業務から離れ、ローテーションさせてもらう。
・行ったあとの役割を明確にしてもらう。
 (出向したはいいが、ただの便利使いさせられないため)
・当社に仕事が来る筋道を上司から顧客に事前に立ててもらう。
 (基本的には自分のミッションであるため、もちろん絶対ではない。
 会社からの期待が大きいのでそれのリスクヘッジのひとつとして)
・寮ではなく会社近場のマンションに住む(できれば)
 (通勤ラッシュで疲弊したくないし、新聞を読んだり本を読んだり
 電車での時間を有効活用できないから。また、たまに嫁さんが東京に
 来ることが会ったときに寮だと泊めてあげられないから)

新しい環境になり、仕事もより上位の工程の作業になるので
やりがいはとてもあると思う。以上の条件を飲んでもらった上で
前向きに頑張ってみようと思う。

【24時間以内にあったよかったこと】
学生向けの当社の説明会に先輩社員からということで20分程度
話をしたが、アンケート結果に嬉しいことが沢山書いてあったこと。
・「とても分かりやすい話でSEという職業の具体的なイメージがつかめた」
・「話を聞いて絶対SEになりたいと思った」
・「OraclePlatinumの資格を取得している人に初めて出会った。本当にすごいと思う」

5 件のコメント:

匿名 さんのコメント...

子供のこととか、家庭事情は重要だと思います。俺自身、「家庭なくして仕事なし」位に思っています。

とは言え、会社から活躍を期待してもらえる場があるなら、前向きにトライしようっ!
この市況で、求められるってありがたいと思うよ。
子作り計画の部分も重要だけど、仕事での活躍は家庭のためでもあるよね。こちらからの条件提示さえ飲んでもらえれば、家族からの理解も得られるのなら、是非是非頑張って下さい。

仕事柄、多数のSIから話を聞くけど、本当に厳しい市況になったねぇ。どこも仕事取れないってさ。

先日、200-300名規模の元取引先(中小SI)が倒産してました。2008年中旬までは積極的に大量の社員採用を進めてたのに。
個人的には、意外とプライム比率も高くて割と優良な企業だと思ってたので驚きました。に。売上も前年越え続けてたしね。資金繰り云色々あるんだろうけど。世知辛い。。。

匿名 さんのコメント...

また飲みにでもいきましょうっ!

Thomyorke さんのコメント...

N.Yu---kiさん>
相談に乗ってもらったところなのに
早速アドバイス、どうもありがとう!

そうだよね。家族って大事だよね。
『7つの習慣』にも私的成功の上に公的成功は成り立つとあり、少し前に読んだ野口嘉則さんの『3つの真実』も、家庭を顧みずに事業を進めていった結果、事業に失敗しかけた主人公が家庭を大事にするところからやり直して行って成功していくというストーリーだったと記憶しています。

T課長を上手く説得して条件を飲んでもらい
前向きにトライしようと思います!
ありがとうございます。

ところで、やっぱりSI業界、厳しいよね。。
倒産なんて身近で起こると余計に驚く
ことでしょうね。恐ろしい。。。

また近々飲みにいきましょう!
3月末は忙しいかな?4月になってからかな。

匿名 さんのコメント...

もう決めちゃったかもしれないけど、「迷ったときには、自分にとって矛盾が大きくなる方を選択せよ」というのが、オレの亡父の教えでした。矛盾は人を成長させるから、ということらしい。その教えに忠実に生きてきたかどうかはノーコメント(汗)

ま、東京に来たら遊びましょう(笑)

Thomyorke さんのコメント...

さわさん>
コメントどうもありがとうございます。
素晴らしい教えですね。とても参考になり
ました。まだ課長と話していないのですが
もう一度それぞれの選択肢について
考えてみたいと思います。